"Wie wir zusammen leben wollen ... Impulse aus der TZI" war der Titel eines Fachtages, den das Ruth Cohn Institut für Themenzentrierte Interaktion (TZI) Rhein-Main-Lahn e.V. am 21.10.2017 in Frankfurt veranstaltete. Walter Nelhiebel war einer von 3 Referenten und hielt einen Vortrag über die "zunehmend dynamische und komplexe Arbeitswelt - neue Formen der Zusammenarbeit". Er schlug einen Bogen über die Beschreibung unserer Realität als VUCA-Welt, die Digitalisierung bis zu New Work.

Seine wichtigsten Thesen:

• Die Themenzentrierte Interaktion liefert einen werteorientierten Rahmen für Eigenverantwortlichkeit und Führung in der neuen Arbeitswelt.
• Sie ist sowohl ein Modell zur Förderung der Selbstverantwortung im Rahmen der Agilität, die vin Einzelnen und Teams gefordert wird, als auch ein Modell zur Förderung agiler Führung.
• Die Tools kommen unter anderem aus Scrum und Design Thinking. Haltung und Leitungsverhalten für agile Führung stimmen zu nahezu 100% mit dem Grundverständnis von Führung und Leitung in der TZI überein.